photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Parenbouge recrute en CDI à partir du 02 mars 2026, un.e accompagnant.e éducatif.ve petite enfance titulaire du CAP AEPE pour participer au bon fonctionnement de la crèche Babao. En plein cœur de la ville de Rennes, la crèche est intégrée à l'équipement « Le jeu de Paume » qui lie patrimoine et modernité. A un emplacement privilégié en toute proximité des lignes de métro, des activités commerciales, culturelles ou professionnelles, ce service de 36 places est ouvert, du lundi au samedi de 7h30 à 20h et propose des places de crèche pour apporter une réponse adaptée aux parents, en fonction de la spécificité de leurs besoins. Quelques heures par semaine, vous serez aussi amené.e à intervenir pour le service Parendom à domicile, pour vous occuper d'un enfant (entre 2 et 10 ans) en horaires atypiques le matin ou le soir, en semaine. Ce service s'adresse à des familles rencontrant des problématiques de garde pour leur enfant. Vous serez sensible à la double mission de ce service : sociale en apportant une réponse dans un contexte d'insertion, éducative en apportant une aide à l'enfant et à sa famille, un accompagnement éducatif et un soutien parental. Dans votre rôle clé au[...]

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Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montierchaume, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Vous avez une affinité pour la coordination technique et la maintenance, et vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Notre client recherche un Coordinateur Solution Technique et Maintenance (H/F/D) pour gérer la maintenance et sécuriser leur site. Description du poste Le Coordinateur Solution Technique et Maintenance aura pour responsabilités de : Définir et mettre en œuvre le plan de maintenance préventive et curative pour les bâtiments, le matériel de production, la manutention et l'informatique industrielle. Mettre en place et suivre la politique de maintenance, y compris l'animation et le contrôle des sous-traitants. Coordonner la maintenance curative et préventive, anticiper les pannes et encadrer les réparations. Gérer l'obsolescence des équipements, proposer des améliorations et solutions chiffrées. Superviser le stock de pièces détachées et de fournitures techniques. Appliquer et surveiller la politique d'hygiène, sécurité et environnement du site. Des interventions en dehors des heures normales de travail peuvent être requises et seront compensées selon les directives. Profil recherché Le candidat idéal possède de solides connaissances théoriques en CVC,[...]

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Factotum

Emploi Art - Culture - Loisirs

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Entretien et Maintenance . Maintenance des bâtiments : toutes interventions de préparations de surface, d'entretien, de remplacement à l'identique, de dépannage, de réfection d'éléments et d'équipement du bâtiment. . Diagnostic des pannes de matériel et exécution des réparations / améliorations simples. . Entretien des abords extérieurs des établissements (propreté, sécurité et vacuité). . Assure la bonne prise en compte et la signature des plans de prévention à destination des entreprises extérieures. Contrôle les travaux finis. . Exécute les petits travaux d'améliorations (accroche exposition, affichage, installations de mobilier, de hi-fi, raccordement réseaux simple .). . Travaux de nettoyage, complémentaires à la prestation de l'entreprise mandatée, ou en rapport avec des salissures particulières. . En lien avec le régisseur général, iel peut ponctuellement aider à l'entretien de l'espace scénique. Logistique . Accompagne et guide les sociétés extérieures de maintenance dans leurs travaux. . Courses récurrentes, conditionnée par les nécessités de service. . Gestion et anticipation des besoins en fourniture consommable. Peut être amené.e à gérer des devis pour de simple[...]

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Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Hôtellerie - Camping

Labenne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le SYLVAMAR sera présent au Grand Forum de l'emploi "Cap sur la saison" le mercredi 25 février à partir de 9h jusqu'à 13h00 au Hall des Sports de Capbreton // Gymnase Nelson Paillou. Venez nous rencontrer sur cette matinée ! Dans le cadre de la prochaine saison, nous recherchons des surveillants de baignade du 23/03 au 27/09 ou 19/06 jusqu'à fin août CDD saisonnier 35H Horaires modulables et variables Travail le WE et jours fériés **Possibilité de logement sous conditions et sous réserve de disponibilité** Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en charge des missions suivantes : Surveillance, sécurité et entretien des espaces aquatiques : Garantir la sécurité des baigneurs et la bonne surveillance des zones de baignade Réagir efficacement en cas d'incident ou d'urgence (premiers secours, protocoles) S'assurer du bon respect des normes d'hygiène et de sécurité Surveiller le bassin et faire appliquer le règlement intérieur auprès de la clientèle Prévenir les risques liés à l'activité aquatique Entretenir le matériel mis à disposition des équipes Veiller à la propreté du bassin quotidiennement Vérifier le bon fonctionnement des espaces aquatiques avant, pendant[...]

photo Chef / Cheffe de bassin

Chef / Cheffe de bassin

Emploi Hôtellerie - Camping

Labenne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le SYLVAMAR sera présent au Grand Forum de l'emploi "Cap sur la saison" le mercredi 25 février à partir de 9h jusqu'à 13h00 au Hall des Sports de Capbreton // Gymnase Nelson Paillou. Venez nous rencontrer sur cette matinée ! Dans le cadre de la prochaine saison, nous recherchons un Chef de bassin H/F du 23 mars au 27 Septembre 2026. CDD saisonnier 35H Horaires modulables et variables Travail le WE et jours fériés Salaire : 2500 € BRUT **Possibilité de logement sous conditions et sous réserve de disponibilité** Sous la responsabilité de la Direction, vous serez en charge des missions suivantes : Surveillance, sécurité et entretien des espaces aquatiques : Garantir la sécurité des baigneurs et la bonne surveillance des zones de baignade Réagir efficacement en cas d'incident ou d'urgence (premiers secours, protocoles) S'assurer du bon respect des normes d'hygiène et de sécurité Surveiller le bassin et faire appliquer le règlement intérieur auprès de la clientèle Prévenir les risques liés à l'activité aquatique Entretenir le matériel mis à disposition des équipes Veiller à la propreté du bassin quotidiennement Vérifier le bon fonctionnement des espaces aquatiques avant,[...]

photo Régisseur / Régisseuse du son

Régisseur / Régisseuse du son

Emploi Hôtellerie - Camping

Labenne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Camping Capfun SUDLAND à LABENNE-OCEAN (Landes - 40) est à la recherche de sa/son technicien(ne) son et lumière et animateur/trice polyvalent(e) ! Poste pouvant être Logé. Mi-juin jusqu'à fin août ! Animateur Polyvalent (H/F): Vous mettrez en son et lumière tous nos shows colorés et animerez l'un des plus beaux campings de votre région. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nous avons et voulons avoir les plus beaux campings de France. Des lieux où nos clients se retrouvent en famille pour profiter ! Nous voulons qu'ils repartent avec des souvenirs ! Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. (www.capfun.com). Nous sommes une entreprise ambitieuse et nous nous développons très rapidement, c'est la raison pour laquelle nous avons besoin de vous pour nous aider dans notre mission et faire grandir l'entreprise. Envoyez-nous vite votre CV pour relever cet ambitieux défi ! QUI ÊTES-VOUS ? Vous êtes fun et doté d'un excellent relationnel. Vous aimez donner le sourire aux adultes et aux enfants. Vous êtes dynamique et force de proposition. Vous[...]

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Serveur / Serveuse en restauration

Emploi

Chaumont-sur-Loire, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Pour la saison 2026, le Domaine Régional de Chaumont-sur-Loire recrute des serveurs et serveuses pour ses différents services de restauration : vente à emporter, restaurant traditionnel, ainsi que restaurants gastronomiques et bistronomiques. Sous la Direction de la Responsable, vos missions seront les suivantes: Accueillir, renseigner et servir les clients, Mettre en place les produits, réaliser l'entretien ménager quotidien du matériel et des espaces de restauration, Vendre et encaisser : gestion de la caisse en respectant les procédures, Réaliser l'ouverture et la fermeture du restaurant, Participer au bon fonctionnement de l'ensemble des espaces liés à la restauration. Profil recherché Vous êtes idéalement diplômé(e) en Hôtellerie-Restauration et vous avez une expérience d'au moins un an en Restauration. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et vous avez le sens du service client. Vous faites preuve d'adaptabilité et vous êtes rigoureux/euse. En tant que collaborateur, vous disposerez des avantages suivants : Avantage en nature repas, Indemnité compensatrice de repas, Prime hygiène 80 € bruts par mois, 1 seul service (midi ou soir), Possibilité de mise à disposition[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La plateforme départementale TSA du Loir-et-Cher, gérée par le GCSMS Autisme France, est en fort développement depuis plus de 10 ans. Elle déploie des services à destination d'enfants présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA) et de leurs familles. L'équipe pluridisciplinaire, composée d'une trentaine de collaborateurs supervisés, est engagée dans plusieurs projets innovants autour du soutien à l'inclusion sociale et scolaire, de la guidance parentale et de la pair-aidance. Nous sommes : - Certifiés Cap'Handeo Services Autisme depuis mars 2022. - Retenus par l'ARS Centre-Val-de-Loire pour la création d'une équipe mobile d'appui aux situations complexes (EMASC) actuellement en cours de déploiement. Dans ce cadre, l'équipe renforce son pôle psychologues / neuropsychologues et recrute un professionnel engagé dans l'accompagnement des enfants TSA, de leurs familles et des aidants. Répartition du poste: - 50 % SESSAD TSA - 20 % Dispositif Parent-Aidant - 20 % Pôle Aidants TSA 1: Mission SESSAD TSA à 50% * Réalisation des bilans fonctionnels, neuropsychologiques ou psychologiques selon votre spécialité. * Participation à l'évaluation des besoins dans le cadre du[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Germain-Lespinasse, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La MFR de Saint-Germain-Lespinasse recrute un(e) moniteur (trice) en CDD suite à un congé maternité pour intervenir auprès d'une formation adulte dans le cadre de la formation Technicien Entrepreneur en Agriculture. Missions principales - Enseignement et préparation de cours sur les matières techniques : production animale (PA) et production végétale (PV) / conduite d'atelier de production - Animation des modules liés aux facteurs de production - Réalisation des visites de stage, suivi d'alternance. - Accompagnement des apprenants sur la stratégie de commercialisation des produits agricoles - Suivi des dossiers et accompagnement individualisé - Préparation aux examens (oraux et épreuves blanches). - Interventions sur les classes de seconde, troisième et quatrième en cas de besoin sur des matières d'orientation.

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Ouvrier / Ouvrière d'abattoir

Emploi Agroalimentaire

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Abattage bovins / ovins - Découper et sciage des viande - Éviscération, tri des abats - Réaliser les opérations de désossage et parage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.

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Ouvrier viticole / Ouvrière viticole

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brains, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous évoluerez au quotidien dans un domaine viticole de 29 hectares sur la commune de BRAIN. MISSIONS : - Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) - Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) - Animation d'équipe - Certiphyto PROFIL : - Possibilité de valider le projet par un stage/une saison - Déplacements réguliers liés au poste - Débutant accepté / Etre organisé et ponctuel CONDITIONS : - Statut salarié - 80 % en entreprise et 20 % en formation (BRIACE) - Salaire SMIC - 35 h/hebdo AVANTAGES : - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

En tant que Manager Prestations, vous encadrez une équipe de 10 à 15 gestionnaires avec pour objectif d'optimiser la performance collective et d'accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs. Vos missions seront les suivantes : - Piloter, accompagner et développer les compétences de votre équipe tout en veillant à la qualité et à la productivité des prestations. - Assurer un suivi précis des indicateurs clés (KPIs), identifier les axes d'amélioration et mettre en place des plans d'action. - Garantir le respect des procédures internes, des délais et de la satisfaction client. - Animer les projets liés à l'activité adhésions/cotisations et assurer le suivi des tickets clients. - Créer et animer des sessions de formation, mettre à jour la documentation technique (supports, guides) et participer à la veille pédagogique. - Gérer les devis, factures et remboursements, et collaborer de manière étroite avec les services RH.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Fondation de l'Armée site d'Orléans, (353 rue du Faubourg Bannier, 45000 Orléans) recherche un travailleur social diplômé et expérimenté pour accompagner les personnes en logement social : MISSIONS : - Accompagnement social des personnes en difficultés(ALT, IML, HU, AVDL etc) - Produire les écrits professionnels liés à la mission - - Elaborer les diagnostics de demande de logement voire d'hébergement, les analyser et les présenter au chef de service ; - - Élaborer un projet pédagogique et éducatif à partir des besoins et des capacités des familles par l'écoute, le dialogue et l'échange. - - Réaliser les accompagnements sociaux individuels ou collectifs (logement, parcours personnel, droits, parentalité, santé, budget, réception et suivi loyers en cas de nécessité). - - S'adapter et coordonner les réponses face aux situations d'urgence (sociales et techniques) - - Établir et entretenir les partenariats et en rendre compte. - - Participer à certaines instances partenariales (SIAO commission d'insertion). - - Favoriser les parcours résidentiels : suivie de la demande de logement, veille de la mise à jour de la demande et de la situation administrative (impôts, FSL, PDALHPD),[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Ville-Houdlémont, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Agent de Service Hôtelier contribue activement aux prestations hôtelières dans le respect des protocoles liés à son poste de travail: postes à temps plein et à temps partiel. -Effectue le nettoyage des locaux en respectant les procédures de nettoyage établies : sanitaires, axes de circulation, lieux de vie et lieux commun, etc.). -Entretient et respecte le matériel mis à sa disposition : chariot de ménage, chariot de distribution des repas, autolaveuse, monobrosse, etc. -Assure le rangement de la vaisselle et des étagères où celle-ci est entreposée. -Participe à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration. -Effectue la plonge du goûter et du diner et nettoie le local de plonge quotidiennement et après chaque service. -Assure la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition. -Met tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité du résident et respecte le secret professionnel concernant les résidents. Savoir être -Qualités relationnelles -Sens de l'écoute, du service et de l'attention portée aux personnes âgées -Souci du détail, de l'ordre et de la propreté -Sens du travail en équipe -Outre le respect du règlement[...]

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Ambulancier / Ambulancière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Vous souhaitez vous former dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (vérifier les critères d'éligibilité ) pour vous former au metier d'ambulancier H/F Les objectifs pédagogiques visent à maîtriser 8 compétences clés : Prendre en soin le patient à tout âge, en assurant son confort et sa sécurité. Réaliser un recueil de données cliniques et mettre en œuvre les gestes d'urgence adaptés. Maîtriser les règles d'hygiène, de prévention des infections et de manutention. Assurer la sécurité du transport sanitaire et la conduite adaptée du véhicule (ambulance, VSL). Transmettre les informations pertinentes pour garantir la continuité des soins. Gérer le matériel de l'ambulance et les documents administratifs liés à l'intervention. Travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, pompiers).

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Gardien / Gardienne de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Lachapelle-aux-Pots, 60, Oise, Hauts-de-France

Le.la gardien.ne de la salle de sports intercommunale est responsable de l'accueil, la surveillance et la maintenance au sein de la salle de sports et des espaces extérieurs. Il.elle est aussi l'interlocuteur.trice des établissements scolaires et des associations sportives locales. Missions ou activités TRAVAIL AU SEIN DE LA SALLE DE SPORTS - Accueil des personnes extérieures (associations, professeurs, élèves, etc.) ; - Echanges et contacts avec les personnes extérieures (professeurs, etc.) ; - Surveillance de la salle et de ses terrains lors de l'utilisation et hors utilisation (gérer les manifestations exceptionnelles, gérer les dégradations, etc.) ; - Respect du règlement d'utilisation (respect de la salle, des consignes de sécurité, etc. ; - Gestion du fonctionnement de la salle (repérage de tout dysfonctionnement et organisation des réparations après avis de la DGS, gérer les réapprovisionnements de Fuel, etc. ; - Maintenance de la salle : nettoyage et entretien de la salle, etc. ; - Gestion de l'approvisionnement en matériels et produits pour l'entretien ; - Réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement intérieur dans la salle (peintures, pose d'étagères,[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Vous encadrez une équipe pluridisciplinaire composé de 6 de professionnels Vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service, en cohérence avec les orientations du projet associatif et le projet de pôle et anime la démarche d'amélioration continue, en lien avec le comité qualité de pôle. Vous contribuez aux évaluations et assurez l'encadrement de l'équipe ; en lien avec la direction de pôle ; le suivi de l'activité et le contenu des interventions, les réunions de suivis des dossiers, validez les écrits liés à l'activité du service. Vous supervisez la gestion administrative et le suivi de l'activité dans le respect des demandes des financeurs. Vous participez à la gestion des ressources humaines et des moyens matériels et financiers du service. En concertation avec la direction, vous assurez les entretiens professionnels. Vous pouvez être amené à représenter le service auprès des instances extérieures et participer à la mise en place des actions de développement de l'offre de service et de communication internes comme externes . Vous organisez avec l'autre chef de service du même pôle, en matière d'absence pour maintenir une réponse aux équipes.[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel

Directeur / Directrice d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Valframbert, 61, Orne, Normandie

Nous recherchons le/la nouveau/elle Directeur/trice de notre hôtel Inn Design de Montargis En tant que Responsable, vous êtes garant.e de la bonne tenue de l'établissement et du management de votre équipe. Vous gérez les aspects commerciaux, financiers, managériaux et techniques liés à l'établissement. Vous êtes également le/la représentant.e de l'hôtel auprès des clients et êtes garant.e de la qualité des services proposés. Vos missions principales incluent notamment : La gestion opérationnelle quotidienne de l'hôtel Le management, l'animation et le développement de l'équipe L'optimisation du chiffre d'affaires et de la rentabilité Le suivi budgétaire et administratif La mise en œuvre de la politique commerciale et marketing Le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité Le traitement des réclamations clients et la garantie de leur satisfaction Profil recherché : Votre disponibilité, votre sens du service et vos qualités managériales seront autant d'atouts à la réussite de ce poste. Vous disposez d'un réel tempérament commercial. Vous êtes autonome, organisé.e, réactif.ve et doté.e d'un excellent relationnel. Une première expérience réussie en gestion hôtelière[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Au sein de notre établissement basé à St André, nous recherchons un(e) Accompagnant(ante) Educatif et Social. L'accompagnant social et administratif aura pour mission principale de soutenir l'amélioration des conditions de vie personnelle, professionnelle et collective du personnel. Cette fonction inclut l'accompagnement des salariés dans leurs démarches administrative, sociales et professionnelles, ainsi que la contribution à l'élaboration et à l'application de la politique d'action sociale de l'organisation. Elle accompagnera également le pôle des coordinatrices dans les tâches administratives. Missions et activités principales : - Recevoir et écouter activement les demandes des salariés - Analyser les situations présentes pour identifier les besoins spécifiques - Aider dans la constitution de dossiers administratifs ( CAF,sécurité sociale, France Travail, etc) - Proposer des solutions adaptées aux problématiques financières, familiales et autres rencontrées par les salariés. Prévenir les risques individuels liés à des difficultés sociales et médico-sociales. Informer et conseiller sur les questions de logement, d'emploi et de droits. Intervenir en cas de conflits ou[...]

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Technicien(ne) maintenance en systèmes alarme et sécurité

Emploi Négoce - Commerce gros

Pollestres, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

La société AZ Incendie basée à Pollestres est spécialisée depuis plus de 20 ans dans le domaine de la sécurité incendie et propose l'installation ainsi que la maintenance d'extincteurs, système d'alarme et de désenfumage, auprès d'une clientèle de professionnels ainsi que des particuliers. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre entreprise : Un/ Une Technicien(ne) polyvalent(e) Vous êtes en charge de : - Réaliser l'installation des équipements de sécurité incendie (extincteurs, bloc de secours, désenfumage, alarme) - Procéder à leur mise en service - Respecter les normes en vigueur et la réglementation APSAD - Réaliser un rapport de chantier - Procéder à l'entretien, la maintenance et le dépannage des systèmes installés Une formation en interne sera assurée, afin de vous permettre de réaliser les différentes missions liées à notre métier. Vous maitrisez les règles de sécurité, ainsi que la réglementation en vigueur lié à la sécurité incendie. Vous possédez les connaissances en électricité nécessaire au métier, et vous appréciez le travail en équipe. Vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire. CAP Agent Vérificateur des[...]

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Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La direction de la Règlementation urbaine est une direction opérationnelle et normative qui compte 55 agent-es dont les principales missions sont organisés autour de 3 services (le domaine public, la règlementation de la circulation et l'hygiène et santé environnementale). Vous ferez partie du service Hygiène et santé environnementale, au sein duquel 22 agent-es assurent, au nom du Maire et de l'Etat, le contrôle administratif et technique des règles d'hygiène et de santé environnementale. Ils sont chargés d'étudier et de mettre en œuvre des mesures préventives et curatives ayant pour objet la protection de la santé des populations contre les risques liés aux milieux et modes de vie. Dans le cadre du dispositif permis de louer, chaque bailleur devra solliciter une autorisation préalable de mise en location (APLM) avant l'installation du locataire dans le quartier gare. Avec votre responsable en charge du dispositif permis de louer, vous êtes chargé(e) d'instruire techniquement et administrativement toutes les demandes d'APLM sur le quartier Gare de la ville de Strasbourg. Dans ce cadre : Vous instruisez des demandes dans le respect des délais réglementaires. Vous suivez[...]

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Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Villefranche-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Enseignant(e) passionné(e) et dynamique pour enseigner la conduite B dans notre agence située à Villefranche sur Saône. Missions Principales : Enseignement théorique et pratique de la conduite voiture : Préparer et animer les sessions de formation théoriques et pratiques selon les programmes établis. Suivi pédagogique : Assurer le suivi individuel des apprenants, évaluer leur progression et adapter les méthodes pédagogiques si nécessaire. Sécurité routière : Inculquer les règles de sécurité routière et sensibiliser les apprenants à une conduite responsable. Gestion administrative : Tenir à jour les documents pédagogiques et administratifs liés à l'activité d'enseignement.

photo Responsable de système d'exploitation de l'eau

Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Gy, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes des Monts de Gy recherche suite à mutation, son futur Coordonnateur Eau -Assainissement (H/F), pour mettre en œuvre et suivre les actions au titre des compétences eau et assainissement de la collectivité. Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Missions principales : Vous conseillerez la collectivité et aiderez à la prise de décision sur l'ensemble des thématiques liées à l'eau et à l'assainissement. Vous assurerez le suivi des délégations de service public d'Eau (potable et pluviale) et d'assainissement. Vous gérerez les dossiers de SPANC en traitant et suivant administrativement les demandes. Vous piloterez les études (ex. schéma directeur, enquête publique .) et participerez à l'élaboration des programmes de travaux. Vous préparerez et suivrez les marchés de travaux et participerez aux différentes réunions de chantier. Vous effectuerez les demandes de subventions auprès des différents partenaires et en assurerez le suivi. Vous rédigerez les RPQS et saisirez les indicateurs Sispea. Vous suivrez les redevances et taxes (PFAC). Vous participerez aux réunions de suivi des dossiers[...]

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Vendeur / Vendeuse en épicerie

Emploi Social - Services à la personne

Cluny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Tu aimes donner du sens à ton travail? Tu as un gout prononcé pour le secteur associatif à vocation caritatif ? Tu veux participer à une action d'aide alimentaire concrète qui permet d'aider chaque semaine plus d'une cinquantaine de personnes ? Tu aimerais passer tes journées avec des personnes de cultures et d'âges différents accompagné-e de nos bénévoles et salariées? Tu aimes quand les journées bougent et la conduite de petites camionnettes ne te fait pas peur ? Alors le poste d'agent polyvalent de notre Epicerie Sociale et Solidaire est pour toi ! Nous recherchons pour renforcer notre équipe, une personne en CDD jusqu'au 31 aout 2026, 24heures/semaine, pour assurer principalement la logistique liée à l'approvisionnement de notre épicerie sociale et solidaire 3 matinée par semaine (conduite de la camionnette, chargement/déchargement des denrées dans les magasins, vérification des bordeaux de livraisons, saisie dans le logiciel tri et mise en rayon, ventes, nettoyage) et à la tournée de l'Epicerie Mobile dans le Clunisois 1 après-midi par semaine. Une connaissance des normes d'hygiène alimentaire est un plus ainsi que des protocoles de sécurité liés à la manipulation[...]

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Technicien / Technicienne SAV

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châtenoy-le-Royal, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Phénix Emploi, chercheur de talents en CDI, CDD et intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience. Notre Client basé sur Chatenoy le royal recherche un Technicien SAV itinérant H/F. Départements : 10.52.54.55.57.67.68.88.21.25.39.58.70.71.89.90 Vous partirez en intervention à la semaine du lundi au vendredi. Poste avec possibilité d'évolution sur un poste de responsable Techniciens Missions : - Avoir un rôle de conseil et d'accompagnement auprès des clients. - Mise en route des machines. - Réaliser les interventions techniques sur les équipements chez les clients - Diagnostiquer les problèmes rencontrés sur le terrain - Effectuer les réparations et les maintenances préventives et curatives des équipements - Valider les interventions initiées par le service technique sédentaire en fonction des priorités et des délais impartis - Contribuer au bon déroulement et au suivi des dossiers techniques et administratifs liés aux interventions - Former les clients sur l'utilisation des équipements et la maintenance préventive - Établir des rapports d'intervention et de diagnostic complets et précis -[...]

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Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Myans, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes recrute pour un remplacement d'un Agent social CAP AEPE pour le multi-accueil « La Glycine à Myans » à temps complet (H/F) Vous rêvez d'exercer votre métier dans un environnement où bien-être des enfants rime avec sérénité et qualité de vie ? Nos structures, situées au cœur d'un paysage naturel exceptionnel, recherche pour un remplacement de deux mois, de 35 heures hebdomadaires à la Myans, un agent passionné et bienveillant (H/F) pour rejoindre nos équipes dynamiques et engagées. Vos missions principales - Apporter une aide à l'équipe dans la prise en charge quotidienne et globale de l'enfant : changes, repas, animation - Assurer les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation de l'enfant dans le respect du rythme de chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale - Favoriser le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec le projet éducatif de l'établissement - Accompagner les familles et assurer une fonction d'écoute dans le respect de l'histoire de la famille et en collaboration avec l'équipe - Effectuer toute tâches confiées par la direction dans l'intérêt du service Vos missions secondaires - Assurer la mise[...]

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Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Vigor-d'Ymonville, 76, Seine-Maritime, Normandie

À propos de nous : Fondée en 2019, Giantex est une entreprise spécialisée dans le e-commerce. Nous connaissons une croissance rapide depuis 6 ans. Basés dans notre entrepôt du Havre, France, qui s'étend sur 12000 mètres carrés, nous nous spécialisons dans la vente de meubles faits maison, couvrant une large gamme allant des meubles de bureau aux articles d'extérieur et accessoires pour animaux. Nos produits sont reconnus pour leur qualité et sont appréciés à travers toute l'Europe. Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons actuellement un(e) Responsable des ressources humaines et de l'administration pour rejoindre notre équipe dynamique. Description du poste : En tant que Responsable des ressources humaines et de l'administration, vous serez un acteur clé dans la gestion des ressources humaines ainsi que dans la gestion administrative au sein de notre entreprise. Vos missions principales incluront : - Gestion des ressources humaines : - Superviser l'ensemble du processus de recrutement, depuis la sélection des candidats jusqu'à l'intégration. - Élaborer et mettre en œuvre des politiques RH adaptées à la stratégie de l'entreprise. - Assurer la gestion[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

contrat « Adultes Relais » 36 MOIS : - Conditions d'éligibilité : 26 ans minimum, demandeur d'emploi, idéalement résider dans le quartier Valette (pas obligatoire). - cv + lettre de motivation OBLIGATOIRE Dans le cadre du contrat de ville « Engagements Quartiers 2030 » pour le quartier Valette, le/la chargé.e de médiation a pour mission de renforcer le lien social, faciliter l'accès aux droits, prévenir les tensions et accompagner les habitants, en particulier les jeunes et leurs familles, dans leurs démarches d'insertion sociale, éducative et citoyenne. Missions principales : Renforcer le lien social et l'accès aux droits Accueillir et orienter les habitants pour répondre à leurs besoins et faciliter leurs démarches. Détecter les situations de fragilité et assurer une veille sociale proactive. Favoriser la participation et l'inclusion des jeunes Créer un lien de proximité avec les jeunes du quartier, en échangeant avec eux dans un espace d'écoute et de dialogue. Concevoir et animer des ateliers et animations thématiques ou ludiques. Développer des projets co-construits avec les jeunes pour encourager leur engagement citoyen. Prévenir le décrochage scolaire. Faciliter[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Coulonges-sur-l'Autize, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Ce nouvel EHPAD est basé sur un concept innovant, l'approche domiciliaire : Habiter plutôt qu'occuper ! Placé(e) sous la responsabilité de l'infirmière et évalué(e) conjointement avec l'infirmière coordinatrice, l'aide-soignant(e) dispense des soins de prévention et de confort aux personnes admises, participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement du résident. Missions : Réalisation des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Collaboration avec l'ensemble des équipes dans le respect des responsabilités de chacun et des organisations mises en place. Activités : Accueille et prend en charge la personne âgée et sa famille Identifie l'état de santé du résident Réalise des soins courants et assiste l'infirmière Réalise des soins d'hygiène, de confort et préventifs Désinfecte les matériels et équipements Gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks Poste en remplacement[...]

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Comptable général / Comptable générale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un(e) Collaborateur Comptable pour rejoindre notre équipe à Montauban. Vous serez en charge de la tenue comptable de portefeuilles clients ou de l'entreprise, sous la supervision du chef de mission ou du responsable comptable. Missions principales : - Assurer la tenue comptable : saisie des opérations, rapprochements bancaires, lettrages. - Préparer les déclarations fiscales et sociales : TVA, liasses fiscales, déclarations URSSAF. - Participer à l'élaboration des bilans et comptes de résultat. - Suivre et analyser les comptes clients et fournisseurs, relancer si nécessaire. - Collaborer avec les commissaires aux comptes lors des audits annuels. - Conseiller les clients ou l'entreprise sur la gestion comptable et fiscale courante. Profil recherché : Diplôme en comptabilité : BTS Comptabilité et Gestion (BTS CG), DCG ou équivalent. Expérience de 2 à 3 ans en cabinet comptable ou service comptabilité. Maîtrise des logiciels comptables (Sage, Cegid, EBP.) et pack Office. Rigueur, organisation et respect des délais. Bon relationnel et capacité à travailler en équipe. Atouts : Capacité à gérer un portefeuille clients de manière autonome. Sens[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Brigueil-le-Chantre, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'activité au sein de l'EHPAD est diverse et variée. Tous les secteurs d'activités liés au bâtiment sont mis en œuvre (menuiserie, peinture, électricité, plomberie, chauffagiste, etc.). De plus, une partie de l'activité est liée à l'entretien des espaces verts (tonte des pelouses, création des massifs de fleurs annuelles, taille des arbres et arbustes). L'agent d'entretien doit rester en contact avec le référent maintenance du secteur et doit le contacter en cas de problème technique important ou pour toute question technique. Missions :Être un appui technique du Directeur d'établissement. - Du suivi de la bonne exécution des contrats de maintenance - Du contrôle du bon fonctionnement des systèmes de mise en sécurité incendie - Assurer le suivi administratif d'ordre technique - De tenir à jour le registre de sécurité et le faire valider régulièrement par la direction et une fois par an, par le Référent Maintenance Groupe - D'effectuer des tours de sécurité de l'établissement - S'assurer de la maintenance courante des installations, faire intervenir les entreprises habilitées, contrôler l'exécution des travaux et prestations demandées. - D'organiser et de contrôler les organismes[...]

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Chargé / Chargée d'études agricoles

Emploi

Panazol, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Objectif du poste : Renforcer la présence et l'accompagnement de l'agriculture biologique en Haute-Vienne, en animant la vie d'Agrobio 87 : le groupement d'agriculteurs bio (GAB) haut-viennois et en accompagnant les collectivités. Missions principales : 1. Animation d'Agrobio 87 - Organisation de l'AG, des CA et commissions du GAB - Coordination des projets associatifs locaux - Assurer l'accueil des adhérents et mettre en œuvre la stratégie d'adhésion du GAB - Représentation du GAB auprès des partenaires territoriaux 2. Conseil et accompagnement des collectivités - Appui aux projets agricoles des collectivités (circuits courts, foncier, restauration collective.) - Participation aux dynamiques territoriales (PAT, MAEC, PSE.) - Sensibilisation et accompagnement des élus et techniciens - Gestion de projet : o Appuyer des projets pour promouvoir et développer la bio dans les collectivités o Coordonner dans son territoire l'intervention des salariés à différents pôles o Assurer le suivi et la valorisation des projets du territoire - Ingénierie de projets : o Intervenir dans le cadre de missions d'ingénierie-conseil (sous la forme de prestations facturées directement au[...]

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Manœuvre travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un Maçon VRD Au sein d'une équipe, vous aurez pour mission de réaliser les travaux de maçonnerie liés aux voieries - Pose de bordures, caniveaux et regards - Construction et entretien des voiries et réseaux souterrains - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Cette mission s'inscrira sur es différents chanteiers sur le secteur Nord Franche Comté - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la maçonnerie VRD - Titulaire d'un BEP/CAP dans le domaine du BTP serait un plus - Connaissance des techniques de maçonnerie et des matériaux utilisés dans les VRD - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et participer à des projets variés dans le secteur des travaux publics, n'hésitez pas à postuler !

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Mécanicien monteur / Mécanicienne monteuse de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meroux, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, des monteurs ailetier H/F. Préparer son poste de travail - Contrôler quotidiennement et maintenir dans un bon état de fonctionnement, les outils et dispositifs de montage tout en appliquant les instructions de sécurité. - Réaliser des montages simples - Réaliser des ajustages simples (ébavurage) - Réaliser les activités de manutentions simples - Maitriser la lecture de plan - Utiliser des appareils de contrôle (pied à coulisse...) et renseigner les dossiers de contrôle contractuels. - Nettoyer les pièces - Faire remonter les écarts / dysfonctionnement liés aux procédures/méthodes de travail De formation mécanique type BAC PRO Mécanique avec CACES (pont, chariot, nacelle)

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Responsable pôle clients

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au Responsable Field Service New Build Hub, vous pilotez la stratégie et la coordination des activités de Tendering et de Site Management pour les projets New Build, depuis la phase d'appel d'offres jusqu'à l'exécution sur site. Votre rôle garantit : · Le respect des processus et procédures · La conformité et l'éthique · La qualité, la sécurité et la performance économique Vous coopérez avec les autres piliers du département (ingénierie de construction et commissioning, montage et management de la sous-traitance) et contribuez au développement et à l'optimisation des ressources selon la typologie et la charge des projets. Responsabilités clés · Management d'équipe : Encadrer une équipe intervenant sur site ou au bureau (préparation des activités PCCM, suivi administratif et financier, plan d'affectation, formation et développement des compétences). · Stratégie et coordination des offres : Être le point de contact privilégié des équipes d'offre d'Arabelle Solutions. Définir la stratégie technique et commerciale en lien avec Sales et Engineering. Organiser la préparation des offres (coûts, risques, planning). Analyser les spécifications clients, préparer[...]

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Technicien / Technicienne logistique

Emploi

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

descriptif du posteVous êtes en charge du traitement des incidents liés à la logistique et communiquez avec les autres sites (plans d'actions) et avec les clients (8D sur portails). Vous participez à l'élaboration du reporting hebdomadaire des non-conformités logistiques à la Direction du Service Clients.Vous participez à l'élaboration et diffusion bi-annuellement la synthèse des NC logistiques et des plans d'actions associés.L'Anglais est obligatoire Nive

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Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Longpont-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Le/La Responsable de la sécurité de l'information est un-e leader expérimenté en cybersécurité, principal point de contact et véritable trait d'union entre l'équipe Sécurité IT et les métiers pour les enseignes de distribution / fonctions du Groupe. Le rôle vise à garantir l'alignement des stratégies du Groupe Kingfisher avec les objectifs et les opérations business. Être l'interlocuteur sécurité de référence pour Brico Dépôt, en faisant le lien entre les équipes Sécurité IT et les métiers. Piloter la gestion des risques cyber (registre des risques, priorisation, reporting) et accompagner la prise de décision. Garantir l'intégration de la sécurité « by design » dans les projets, systèmes et processus. Coordonner la gestion des incidents de sécurité avec le Groupe et participer aux dispositifs de réponse aux incidents. Contribuer à l'alignement de la stratégie, des politiques et des standards de sécurité avec les enjeux business. Déployer la culture cybersécurité au sein de Brico depôt (sensibilisation, accompagnement des parties prenantes, gouvernance des risques fournisseurs). Profil recherché Anglais et Français courant Expérience confirmée (5 ans ou plus) en[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous exercerez au sein du pôle « Accompagnement social lié au logement » (80 collaborateurs) dirigé par Delphine LUSSON et dont l'objectif est de favoriser l'insertion et le maintien des ménages précaires dans un logement pérenne et de qualité. Ce pôle, animé principalement par des professionnels du travail social, contribue chaque année à l'insertion sociale et l'accès à un habitat digne de plusieurs milliers de ménages franciliens en difficultés dans leur logement. MISSIONS SOLIHA Grand Paris recherche un travailleur(se) social(e) diplômé d'Etat pour intervenir au sein du dispositif des résidences sociales. La résidence sociale est une forme d'habitat social accompagné, permettant à des ménages en difficultés sociales ou financières de bénéficier d'un tremplin vers un logement définitif. SOLIHA Grand Paris assure l'accompagnement social de ces ménages dans cinq résidences sociales gérées par SEDES avec qui nous travaillons en étroite collaboration. Vous interviendrez au sein de deux résidences : celle de Livry-Gargan à 50% et celle de Pavillons Sous Bois à 50% pour un total de 4 jours/semaine + 1 jour/semaine au siège de l'association à St Ouen sur Seine. 5 jours[...]

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Ingénieur / Ingénieure en aéronautique en industrie

Emploi

Bourget, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Idée Blanche recrutement recherche pour un de ses clients, acteur reconnu du domaine l'aéronautique, un ingénieur navigabilité H/F. Dans le cadre du développement de son activité, notre client souhaite intégrer un ingénieur navigabilité. VOTRE MISSION Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur de la DOA, vous avez pour missions : - Participer à l'analyse du cahier des charges du client. - Définir les éléments nécessaires à la réponse aux appels d'offres (pré-étude Certif/Justif, Présentations...). - Définir ou préciser les spécifications techniques avec le client. - Contribuer à l'estimation de la charge Certification / Justification et à l'élaboration du planning prévisionnel. - Préparer les dossiers de Certification présentés aux autorités ou validés en interne par le Bureau de Navigabilité selon les process du DOA. - Rédiger les documents de Certification : Plan de Certification, Fiche de classification, Qualification Test Plan, Project Data List, .... - Rédiger les documents de justification se rapportant à son domaine d'expertise, en conformité avec la règlementation aéronautique (Statement, plan de test, ...). - Rédiger les Service Bulletins nécessaires à la modification[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux en électricité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

NOTRE CLIENT PME EN AMENAGEMENT INTERIEUR .Recrute - Conducteur de Travaux électricité CFO / CFA Rattaché(e) à la direction, votre rôle sera de :- Faire les relevés et métrés et transmettre les éléments pour le chiffrage- Et/ou établir les devis liés aux chantiers dont il a la charge- Assurer le suivi et l'exécution des chantiers- Assurer les rendez-vous de chantier- Assumer les relations commerciales auprès des clients qui lui sont confiés- Diriger les équipes de chantier- Respecter le planning travaux- Participer aux essais et à la mise en service des travaux des chantiers qui lui sont confiés De formation technique, vous avez au moins 5 ans d'expérience en tant que Conducteur de Travaux courant fort / courant faible (Secteur Tertiaire).Bonne capacité d'analyse, autonome, rigoureux et réactif. Permis B indispensable.

photo Chef / Cheffe de projet développement économique

Chef / Cheffe de projet développement économique

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Contexte et Description de la Mission : Au sein du pôle Développement de la Direction Développement & Participations (DDP), vous reportez au responsable de l'équipe Développement et M&A en tant que Chef de Projet. A ce titre, vous : - Participez au développement externe du Groupe ADP sur le segment aéroportuaire (remise d'offres, M&A, cessions) et, en lien avec les directions sponsors, sur le segment non aéroportuaire (hospitalité, activités non-aéronautiques, développement durable et nouvelles énergies) ; - Participez à l'élaboration et l'implémentation de la stratégie de développement de l'entreprise ; - Participez à l'identification des opportunités et à leur instruction afin de permettre leur sélection par la hiérarchie et la gouvernance ; - Participez à la gestion de projets complexes, en interface avec de multiples parties prenantes et dans de nombreux pays (conseils, partenaires, prêteurs, entités publiques, etc.), dans le respect des procédures et des règles, y compris éthiques, en lien avec les autres pôles de la direction DDP et les autres directions de l'entreprise et, le cas échéant, avec les filiales du Groupe ADP ; - - Assurez un reporting financier et[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous êtes en charge des missions de maintenance et d'entretien de l'établissement COS Nina Gourfinkel. Ce dernier est composé d'un Ehpad de 76 places, intégrant deux unités de vie protégées et un pôle d'activités et de soins adaptés (Pasa) de 14 places. L'EAM de 15 places dédié aux personnes handicapées vieillissantes, dont une place d'hébergement temporaire, se trouve dans le même bâtiment que l'Ehpad. Cette offre est ouverte aux travailleurs handicapés Missions - Réaliser les travaux préventifs et curatifs des bâtiments dans le respect des procédures internes - Veillez à la sécurité et à l'entretien des installations et des locaux afin d'assurer le confort et la sécurité des personnes - Coordonner et faire le lien entre les différents intervenants/prestataires techniques - Organiser et contrôler l'intervention des prestataires de maintenance - Veiller au bon fonctionnement des équipements après intervention - Assurer la maintenance et la coordination des contrôles périodiques et des opérations du carnet sanitaire. - Assurer le suivi du registre de sécurité et la gestion des contrôles et vérifications réglementaires[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi

Sannois, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Fondation COS Alexandre Glasberg reconnue d'utilité publique est engagée dans les secteurs sanitaire, médico-social et social, et accompagne des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des demandeurs d'asile et des personnes en grande précarité sociale - 3 200 salariés, 87 établissements et services - recrute pour l'Ehpad de 76 places et de l'EAM de 15 places COS Nina Gourfinkel à Sannois (95) UN AGENT ENTRETIEN TECHNIQUE (F/H) à temps plein Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, vous êtes en charge des missions de maintenance et d'entretien de l'établissement COS Nina Gourfinkel. Ce dernier est composé d'un Ehpad de 76 places, intègrant deux unités de vie protégées et un pôle d'activités et de soins adaptés (Pasa) de 14 places. L'EAM de 15 places dédié aux personnes handicapées vieillissantes, dont une place d'hébergement temporaire, se trouve dans le même bâtiment que l'Ehpad. Missions : - Réaliser les travaux préventifs et curatifs des bâtiments dans le respect des procédures internes - Veillez à la sécurité et à l'entretien des installations et des locaux afin d'assurer le confort et la sécurité des personnes - Coordonner et[...]

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Magasinier / Magasinière

Emploi

Saint-Claude, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Dans le cadre de notre activité, nous recherchons un Magasinier (H/F) pour une entreprise industrielle située à Saint-Claude. Vos missions :Réception, contrôle et stockage des marchandisesPréparation et expédition des commandesGestion des stocksUtilisation d'un ERP et suivi administratif lié au magasinRespect des procédures de sécurité et des règles internes

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Maripasoula, 97, Guyane, -1

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Georges, 973, Guyane, Guyane

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sinnamary, 97, Guyane, -1

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Kourou, 97, Guyane, -1

Le secteur institutionnel connaît de profondes transformations et doit s'adapter à une évolution importante des besoins de la population. Ces besoins croissants sont liés au vieillissement démographique, au choix de vivre à domicile, aux évolutions des modes de vie et de garde d'enfants, à la diminution de la taille des ménages et à la mobilité économique. Ils concernent toutes les catégories de population : familles, enfants, couples, personnes confrontées à la maladie, au handicap, au vieillissement ou à des situations de vulnérabilité sociale. Pour y répondre, le secteur de l'aide et des soins à domicile s'engage dans un processus de professionnalisation, visant à garantir la qualité des services et soins, valoriser les métiers et offrir des perspectives de carrière attractives. Le domicile devient un cadre institutionnel où interviennent des professionnels de divers champs : santé, socioculturel, éducatif, etc. Le concept de « référent » structure les relations individuelles, fondées sur la singularité de chaque personne. Ces relations, uniques et évolutives, échappent à toute standardisation, bien qu'elles puissent être influencées par des facteurs extérieurs. Le[...]